2º Salário te limita a um estilo de vida;
3º Cai na conta e dias depois já se encontra no cheque especial;
4º VT e VR não é verdadeiramente um benefício se for comparado na prática;
5º Salários baixos, altas cobranças e consequentemente multiplas funções;
6º Desvalorização do funcionário depois de uma boa vivência e experiência no cargo (substituição por funcionários novos para cortar os custos da empresa);
7º Depois de aposentado você receberá um teto máximo, um valor totalmente desconfigurado com a qualidade de vida padrão atual;
8º Alto nível de cobrança = Estresse diário;
9º Salário fixo nada mais é que uma renda limitada onde você poderá ter resultados limitados (rotina de Janeiro á Dezembro á anos);
10º Sem segurança e estabilidade por que a qualquer momento você pode ser demitido.
Você sabia que a maior parte da população brasileira passa a maior parte da vida trabalhando?
Saiba o que a Geração Y tem feito para mudar o cenário da economia fortalecendo mudanças inovadoras através de estender oportunidade á outras pessoas.
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